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Salario base de aportación

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Salario base de aportación

¿Qué es el IMSS?

El Instituto Mexicano del Seguro Social mejor conocido por sus siglas IMSS, es un organismo que forma parte del gobierno federal mexicano en especial a la Secretaría de Salud. Tiene como fin brindar servicios de salud y de seguridad social a la población que cuenta con afiliación al instituto (conocidos como derechohabientes); al igual aquellos que están afiliados al seguro, adquieren un número de afiliación (NSS).

¿Cuál es el Salario base de aportación?

El Salario Base de Aportación mejor conocido como SBC, es el sueldo con el cual todos los trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) se registran. Adicionalmente tiene como fin ayudar al cálculo de las cuotas Obrero-Patronales de las cuales están involucradas las del IMSS, SAR, INFONAVIT. 

¿Cómo se calcula? 

Para poder calcularlo debes tomar en cuenta el salario diario del empleado, las prestaciones diarias asignadas al empleado con las cuales se adquiere el factor de integración y en algunos casos se debe pagar percepciones adicionales en los últimos 2 meses estas serán consideradas como variables.

Ahora bien, se tiene que tener en cuentas 2 puntos:

  • Prestaciones que ofrece el patrón, por ejemplo, aguinaldo, números de vacaciones y porcentaje de prima vacacional
  • Antigüedad que tienen los empleados en la empresa  

Después se tiene que utilizar una fórmula para poder hacer el cálculo del factor de integración:

Es necesario sumar los números de días del año al resultado de la multiplicación del número de vacaciones que el empleado tiene de acuerdo a su antigüedad por el porcentaje de correspondiente a la prima vacacional, posteriormente se debe sumar el número de días de aguinaldo y a la sumatoria se debe dividir entre el 365 (días del año). Es decir:

365 días del año + (6 días por vacaciones X 25% de prima vacacional) + 15 días de aguinaldo = 381.5

381.5/ 365 días del año = 1.0452

Tabla de prestaciones de ley y factor de integración

Tabla de prestaciones de ley

       

Año

Días de aguinaldo

Días de vacaciones

% Prima Vacacional

Factor de integración

1

15

6

25%

1.0452

2

15

8

25%

1.0466

3

15

10

25%

1.0479

4

15

12

25%

1.0493

5 al 9

15

14

25%

1.0507

10 al 14

15

16

25%

1.0521

15 al 19

15

18

25%

1.0534

20 al 24

15

20

25%

1.0548

25 al 29

15

22

25%

1.0562

30 al 34

15

24

25%

1.0575

Límites del salario base de cotización

  • Límite inferior del SBC. De acuerdo a lo establecido en el artículo 28 de la ley del IMSS, el límite inferior es de 1 salario mínimo integral vigente.
  • Monto máximo del SBC. De acuerdo a lo establecido en el artículo 28 de la ley del IMSS, el límite superior debe ser 25 veces el valor de la UMA vigente.

Ejemplo de cálculo del SBC con prestaciones mínimas de ley

Si un empleado es de nuevo ingreso y tiene un sueldo mensual de $10,000.00  con prestaciones mínimas de ley:

  • Obtención del Salario Diario: $10,000.00/30 días=$333.33
  • Obteniendo el factor de integración: 15 días de aguinaldo/365 días=0.0410958
  • Obteniendo el factor de la prima vacacional: (((6 días de vacaciones) *25%) /365 días) = 1.5/365=0.0041095
  • Calculando la integración: 1(unidad)+0.0410958(factor aguinaldo) + 0.0041095(factor prima vacacional)=1.0452
  • Salario base de cotización: Salario Diario*Factor de integración= $333.33*1.0452 = $348.39 SBC=$348.39

Recibo Nómina IMSS

El talón de pago del IMSS brinda información correspondiente al instituto, incorpora datos personales del jubilado como el nombre, matrícula, etc. Adicionalmente se puede saber información como el número de cuenta al que fue transferido el dinero y las deducciones obtenidas en distintos meses. 

Por medio de la plataforma del IMSS, se facilitan las consultas, descargas e impresiones de los tarjetones de pago. Se aplica tanto a los trabajadores jubilados como a los trabajadores activos.

¿Cómo consultar el talón de pagos del IMSS?

  1. Si eres trabajador activo o jubilado, debes entrar al portal oficial del IMSS http://rh.imss.gob.mx/TarjetonDigital/
  1. Captura la información que se solicita como la delegación, usuario y contraseña
  1. Al finalizar, dale click en el botón “Ingresar”

Al momento de iniciar sesión correctamente, puedes encontrar información deseada, al igual, en caso de los trabajadores activos se mostrará el nombre, matrícula, cargo y el departamento en el que trabaja. Para los trabajadores jubilados aparecerá la matrícula, nombre, RFC y CURP.

Cabe destacar que el usuario corresponde a la matrícula.  

Edifact ofrece el servicio de Recibos de nómina 9000 en donde la emisión es a través de un programa conector con su sistema de nómina, contabilidad o ERP el cual validará y certificará el comprobante fiscal digital por internet CFDI, publicando de manera ágil los recibos de nómina en un portal web en la nube para su operación y gestión. 

Esta es una solución digital para emisión de recibos de nómina indicada para empresas de alta y mediana volumetría a través de un programa conector que permitirá emitir, validar y certificar el comprobante fiscal digital por internet CFDI, publicando de manera ágil en el Portal Web en la nube que será contenedor de los recibos de nómina emitidos, esta herramienta permitirá a su empresa operar y gestionar fácilmente los recibos de nómina de tu empresa.

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El timbrado de la nómina será mediante Layouts XML generados con las etiquetas necesarias. La implementación de N9000 es mediante un equipo local de la empresa o en un servidor en la nube. Para su instalación N9000 está disponible en ambientes: Java, Powerbuilder y PHP. Y es compatible con ERP´s como NOM2001, SAP, Epicor, Dynamics, Oracle, AS/400, Infor, BusinessPro y Sistemas a la medida.

Si deseas conocer más información, te invitamos a conocer nuestra página https://www.edifact.com.mx/recibos-de-nomina-n9000  

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